Close Menu

    ما هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور؟ هذا هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور في عام 2025

    2 دقائق

    ما هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور؟ هذا هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور في عام 2025

    انتهت عملية تحديد الحد الأدنى الجديد للأجور. اجتمعت لجنة تحديد الحد الأدنى للأجور، المكونة من العمال وأصحاب العمل وممثلي الحكومة، للمرة الأخيرة لتحديد الحد الأدنى للأجور الذي سيدخل حيز التنفيذ في عام 2025 وتم الإعلان عن تفاصيل الحد الأدنى للأجور لعام 2025. الآن، أصبح الراتب الإجمالي المعني مسألة فضول. إذن ما هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور؟

    أعلن وزير العمل والضمان الاجتماعي فيدات إيسخان أن الحد الأدنى للأجور لعام 2025 هو 22 ألفًا و104 ليرة. من ناحية أخرى، قال الرئيس أردوغان: “في عام 2025، سيتم تطبيق الحد الأدنى للأجور بمبلغ 22104 ليرة تركية صافية، بزيادة قدرها 30٪. ونأمل أن يعود ذلك بالنفع على بلدنا وشعبنا.” شارك الرسالة. هذا هو الحد الأدنى الإجمالي للأجور في عام 2025
    أصبحت التفاصيل حول الحد الأدنى الجديد للأجور التي شاركها وزير العمل والضمان الاجتماعي إيسيخان مع الجمهور واضحة أيضًا. وعليه، يبلغ الحد الأدنى الإجمالي للراتب 26 ألفاً و5 ليرات و50 قرشاً، و22 ألفاً و104 ليرات و67 قرشاً. صافي الحد الأدنى للأجور، و 3 آلاف و 640 ليرة و 77 قرش هي أقساط مباحث أمن الدولة و 260 ليرة و 6 سنتات هي أقساط التأمين ضد البطالة المجموع 26 ألف 5. عندما تكون أقساط التأمين ضد البطالة لصاحب العمل 4 آلاف و 30 ليرة 85 قرش (أسهم صاحب العمل) و 520 ليرة 11 يضاف kuruş إلى الحد الأدنى للأجور 50 ليرة، التكلفة الشهرية للحد الأدنى الجديد للأجور الذي يجب على صاحب العمل دفعه للموظف هي 30 ألفًا و556 ليرة و46 قرشًا.
    ومع الحد الأدنى الجديد للأجور، ارتفع دعم الحد الأدنى للأجور الذي تمنحه الدولة لأصحاب العمل لكل شخص يحصل على الحد الأدنى للأجور من 700 ليرة إلى 1000 ليرة.

    منشورات ذات صلة